2024年的中国大陆法定节假日安排如下：1. 元旦：2023年12月30日至2024年1月1日放假，共计3天。其中，1月1日是法定节假日，而12月30日（周六）和12月31日（周日）为公休日。2. 春节：2024年2月9日（除夕）至15日（初六）放假调休，共计7天。需要注意的是，2月4日（周日）和2月17日（周六）需正常上班。3. 清明节：2024年4月4日至6日放假调休，共计3天。其中，4月4日为法定节假日，4月6日（周六）为公休日，而4月7日（周日）将调整为工作日。4. 劳动节：2024年5月1日至5日放假调休，共计5天。5月1日是法定节假日，5月4日（周六）和5月5日（周日）为公休日，而4月27日（周六）和4月28日（周日）需上班。5. 端午节：2024年6月8日至10日放假，共计3天。其中，6月10日为法定节假日，6月8日（周六）和6月9日（周日）为公休日。6. 中秋节：2024年9月15日至17日放假调休，共计3天。9月17日为法定节假日，9月15日（周日）为公休日，而9月14日（周六）需上班。7. 国庆节：2024年10月1日至7日放假调休，共计7天。需要注意的是，9月29日（周日）和10月12日（周六）需正常上班。关于中国法定节假日的演变，自建国以来，法定年节假日最初为7天。1999年，这一数字增加到了10天。2007年，《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第513号）将清明节、端午节、中秋节和除夕纳入法定节假日。2013年，根据《国务院关于修改＜全国年节及纪念日放假办法＞的决定》（国务院令第644号），中国现行的法定年节假日标准为11天。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条和《工资支付暂行规定》第十三条，如果企业在法定休假日安排员工工作，必须支付不低于员工日工资或小时工资标准的300%作为加班费。以上信息综合了百度百科关于法定节假日的资料。
